نقل الكفالة هل يلزم تسديد المخالفات

أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية عن إمكانية نقل كفالة عامل من كفيل لآخر ضمن شروط محددة، كما أتاحت للعامل نقل الكفالة بدون الحصول على موافقة الكفيل ضمن الضوابط التي حددتها الوزارة، وذلك حرصًا منها على تطوير قطاع العمل في المملكة.

نقل الكفالة هل يلزم تسديد المخالفات

نعم، يتوجب على الكفيل والعامل الوافد تسديد المخالفات المسجلة بحقه قبيل نقل الكفالة، ويعتبر تسديد المخالفات شرطًا أساسيًا من الشروط المحددة من قبل الوزارة لنقل الكفالة، وذلك بغية الحفاظ على حقوق جميع الأطراف، وعدم تحميل صاحب العمل الجديد أعباء مالية لا علاقة له بوجودها.

شروط نقل الكفالة في النظام الجديد

حددت الضوابط والشروط المتعلقة بنقل الكفالة على هذا النحو: ^[1]

• سداد جميع المخالفات المسجلة على الكفيل والعامل في حال وجودها.
• أن يكون كل من العامل الوافد، والكفيل الحالي، وصاحب العمل الجديد أحياء يرزقون.
• أن يكون للعامل بصمة وصورة في النظام باستثناء الجنسية التشادية.
• ألا يكون الكفيل الجديد مطلوب أمنيًا أو قد سجل بحقه أحكام قضائية، أو يتمتع بسلوك غير جيد مع العمالة.
• أن يتم الحصول على موافقة الكفيل الجديد خلال أسبوع من تقديم طلب نقل الخدمات.
• ألا قد سجل بحق العامل الوافد بلاغ هروب.
• أن تكون إقامة العمل وجواز السفر الخاص به فعالين.
• موافقة وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية.
• ألا يكون عدد مرات نقل الكفالة يفوق الأربع مرات.
• أن يكون قد مر على إقامة العامل أسبوعين لدى تقديم الطلب، ومدة تتجاوز اليوم الواحد على آخر عملية نقل كفالة قام بها.